Descrição: Auxílio no processo de contratação e desligamento de colaboradores; Solicitação de documentação, agendamento de exames admissionais, periódicos e demissionais; Auxiliar na administração de salários e benefícios; Orientar os colaboradores quanto às principais dúvidas trabalhistas e regras corporativas com o auxílio da gestão; Auxiliar em campanhas de comunicação interna; Auxiliar a gestão nas demais rotinas do setor. Requisitos: Ensino superior completo ou cursando em Recursos Humanos…